Daniel Sánchez Reina e Isabel Iglesias
El dilema del directivo
acción empresarial

facebook
linkedin
twitter

facebook





Home
  • slide1
    Los autores analizan las situaciones a las que se enfrenta a diario todo profesional con responsabilidad sobre personas.
  • slide2
    Disponible en Google Play, Apple, Casa del Libro y en nuestra web www.ebookslideditorial.com

El dilema del directivo

Incompetencia, falta de motivación, empleados tóxicos o carencia de autoridad son algunos de los dilemas que impactan directamente en el desarrollo del desempeño de la actividad y a los que se enfrentan a diario directivos y mandos intermedios con responsabilidad sobre la gestión de personas.

  • ¿Cómo manejas situaciones complejas e incluso desagradables que te generan tus empleados y colaboradores?
    • ¿Cómo impactan tus decisiones en tu equipo y en tu empresa?
    • ¿Cómo gestionas a los colegas horizontales que te lo ponen difícil?
    • ¿Qué pasa cuando el equipo brilla más que el jefe o cuando no se reconoce la autoridad de un superior?
    • ¿Cuándo decidir dar oportunidades de promoción a un colaborador?
    • ¿Cómo actuar cuando un buen desempeño va acompañado de una mala actitud?
    • ¿Por qué un empleado brillante puede convertirse en tóxico?
    • ¿Cómo forjar un colaborador excepcional?
    • ¿Cómo gestionar la falta de voluntad de un compañero directivo?

El dilema del directivo trata estas y otras situaciones de forma transparente y revela los claroscuros de la función directiva a través de casos reales que exponen en primer lugar Daniel Sánchez Reina, quien por su larga trayectoria como directivo y empresario ha vivido en primera línea cada situación, y después Isabel Iglesias que, como experta en recursos humanos, analiza desde una perspectiva crítica los aciertos y errores del directivo y aporta guía, reflexión y posibles vías de solución en cada uno de los casos.

Un práctico libro de apoyo y aprendizaje para gestionar personas con mayor perspectiva y alcanzar el liderazgo como cualidad para conseguir equipos transformadores, motivados, comprometidos, innovadores y competitivos.

Prólogo: Javier Fernández Aguado

Descárgate el 1º capítulo del libro aquí

 

logo Lid Editorial 2014 (c). Todos los derechos reservados · info@lideditorial.com · www.lideditorial.com

Banner